박형준 시장, “부산시민 모두가 만족하는, 내게 힘이 되는 택시 만들 것”

부산시·택시조합, 「택시호출 공공앱 동백택시 운영」 및 「운수종사자 처우 및 서비스 개선」
기사입력 2021.11.23 19:47 조회수 1,094
댓글 0
  • 페이스북으로 보내기
  • 트위터로 보내기
  • 구글플러스로 보내기
  • 카카카오스토리로 보내기
  • 기사내용 프린트
  • 기사 스크랩
  • 기사 내용 글자 크게
  • 기사 내용 글자 작게

◈ 「택시호출 공공앱 동백택시 운영」 업무협약 : 정식출범 전 동백택시 운영에 필요한 사항 규정… 협약기관별 사무분장(부산시는 행정지원, 조합은 운영 및 홍보 전반), 호출 수수료 무료 등 ◈ 「운수종사자 처우 및 서비스 개선」 업무협약 : 택시요금 현실화에 따른 처우 및 서비스 개선사항 합의… 요금인상에 따른 수입 증가분 운수종사자 임금 반영(1년간), 개인택시조합비 1년 동결, 택시서비스 헌장 제정 등

 

 부산시(시장 박형준)와 부산개인택시조합(이사장 김호덕), 부산법인택시조합(이사장 장성호)은 오늘(23일) 오후 2시 라마다앙코르호텔 부산역점에서 「택시호출 공공앱 동백택시 운영」과 「운수종사자 처우 및 서비스 개선」에 관한 업무협약을 체결했다고 밝혔다.

 

image02.png

 

이번 협약은 동백택시 정식출범에 앞서 운영에 필요한 사항을 규정하고, 택시요금 현실화에 따라 열악한 노동환경에 처해있는 택시 운수종사자들의 처우와 택시서비스 개선에 협력을 다짐하고자 마련됐다. 이날 협약식에는 박형준 부산시장을 비롯해 김호덕 부산개인택시운송사업조합 이사장과 장성호 부산법인택시조합 이사장이 참석했다.

 

 먼저, 「택시호출 공공앱 동백택시 운영」에 관한 업무협약을 통해 부산시와 개인·법인택시조합은 동백택시 운영에 필요한 사항을 규정하고 합의했다. 이에 따라, 부산시는 동백택시 운영에 대한 행정 지원을, 각 조합은 운영과 홍보에 대한 업무 전반을 맡게 됐다. 이 외에도, 동백택시 운영에 따른 호출(콜) 수수료 무료, 사업권 및 상표권 귀속에 대한 사항 등에 대해서도 합의했다.

 

 ‘동백택시’는 호출수수료 무료와 지역화폐 동백전 이용 시 10% 캐시백 등 택시업계·운수종사자·이용시민 모두에게 혜택을 제공하고, 지역 내 소비 연계로 지역경제 활성화에도 기여하는 택시호출 공공앱으로, 오는 12월 1일 정식출범 예정이다. 출범 기념 쿠폰 제공 등 이용 활성화를 위한 다양한 이벤트도 진행된다.

 

 또한, 이날 함께 체결한 「운수종사자 처우 및 서비스 개선」에 관한 업무협약에는 ▲택시요금 인상 이후 1년간 인상에 따른 수입 증가분의 운수종사자 임금 반영 ▲개인택시운송사업조합원 조합비 1년 동결 등의 택시 운수종사자 처우개선 사항과 ▲승차거부 근절 ▲택시 내 청결 유지 ▲교통법규 준수 등 서비스헌장 제정 및 고객만족 실천 운동 등 택시서비스 개선 사항에 대한 내용이 담겼으며, 부산시와 개인·법인택시조합은 협약 내용 이행에 상호 합의했다.

 

 부산시는 택시요금 현실화의 과정에서 택시 운수종사자 처우개선 및 서비스 개선 업무협약이 이뤄진 것은 처음으로, 이러한 노력이 시민들의 실질적인 택시 이용환경 개선으로 이어질 것으로 기대한다고 밝혔다. 택시요금 인상은 오는 12월 15일 새벽 4시부로 이뤄질 예정이다.

 

 박형준 부산시장은 “시민의 발인 택시업계야말로, 시민 삶의 질을 가늠하는 바로미터다. 택시업계가 잘 돌아가면, 그 기운이 시민에게 고스란히 전달될 것”이라고 밝히며, “우리시는 코로나 19 장기화로 어려움에 처한 택시업계의 발전을 위해 노력하겠으며, 택시업계와 함께 택시서비스 개선에도 최선을 다하겠다. 택시업계, 운수종사자, 부산시민 모두가 만족하는, 내게 힘이 되는 택시를 만들 수 있도록 노력하겠다”라고 말했다.

 

[김상규 기자 mskim55515@naver.com]
  • 페이스북으로 보내기
  • 트위터로 보내기
  • 구글플러스로 보내기
  • 카카카오스토리로 보내기
<저작권자ⓒ인터넷핫뉴스 & schinews.com 무단전재-재배포금지>
 
 
회사소개 | 광고안내 | 제휴·광고문의 | 기사제보 | 다이렉트결제 | 고객센터 | 저작권정책 | 개인정보취급방침 | 청소년보호정책 | 독자권익보호위원회 | 이메일주소무단수집거부 | RSS top
모바일 버전으로 보기